Αρχική Επιχειρηματικότητα - Καριέρα Eures: Ευρωπαϊκή πλατφόρμα εύρεσης εργασίας

Eures: Ευρωπαϊκή πλατφόρμα εύρεσης εργασίας

Από

2 Μαρτίου 2015

3517

Eures: Η ευρωπαϊκή πλατφόρμα εύρεσης εργασίας

Στην εποχή που διανύουμε όλοι γνωρίζουμε πως η κάλυψη των μόνιμων θέσεων αποτελεί μια πρόκληση για τις επιχειρήσεις σε διεθνές επίπεδο, καθώς το υψηλό ποσό των εξόδων που αντιμετωπίζει η κάθε επιχείρηση, δυσκολεύουν την πρόσληψη επιπλέον εργαζομένων. Τώρα όμως, ανατρέπονται όλα αυτά από το νέο πρόγραμμα του Eures, ‘η πρώτη σου δουλειά μέσω του Eures’. Αποτελεί μια προσπάθεια από την Ευρωπαϊκή Ένωση να τονώσει την κινητικότητα της πρόσληψης για εργασία, ειδικά στις μικρομεσαίες επιχειρήσεις. Στόχος αυτού του προγράμματος είναι η παροχή πληροφοριών και συμβουλών στους ενδιαφερόμενους για την ανεύρεση της κατάλληλης θέσης εργασίας σε κάποια απο τις πολλές επιχειρήσεις που συνεργάζονται με το συγκεκριμένο πρόγραμμα. Η δράση αυτή πραγματοποιείται προς όφελος των εργαζομένων και των εργοδοτών καθώς και κάθε πολίτη που επιθυμεί να επωφεληθεί από την αρχή της ελεύθερης κυκλοφορίας των προσώπων.

Η Eures ξεκίνησε το έργο της το 1993 και διευκολύνει την συνεργασία μεταξύ της Ευρωπαϊκής Επιτροπής με τις δημόσιες υπηρεσίες απασχόλησης των κρατών μελών της ΕΟΧ καθώς και με άλλες οργανώσεις εταιριών. Το δυναμικό της αποτελέιται από ένα ανθρώπινο δίκτυο τουλάχιστον 850 συμβούλων οι οποίοι έρχονται σε καθημερινή επαφή με άτομα που ενδιαφέρονται να βρούν μια θέση εργασίας καθώς και με τους εργοδότες οι οποίοι προσφέρουν θέσεις για εργασία σε όλη την Ευρώπη. Όσον αφορά τις παραμεθόριες Ευρωπαϊκές περιοχές, η Eures κατέχει καθοριστικό ρόλο αφού παρέχει όλες τις πληροφορίες που χρειάζονται οι ενδιαφερόμενοι καθώς και την βοήθεια σε όλα τα τυχόντα προβλήματα που μπορεί να αντιμετωπίσουν τόσο οι εργαζόμενοι, όσο και οι εργοδότες σχετικά με τις μετακινήσεις τους διασυνοριακά. Αυτή τη στιγμή, λειτουργούν γραφεία της Eures στις εξής τοποθεσίες : Rome, Turin, Rotterdam, Cologne, Cork, Stockholm, Valladolid, Guarda ενώ αναμένονται να ανοίξουν και άλλα σε όλη την Ευρώπη.

Σύμφωνα με το τεύχος Μαρτίου του ευρωπαϊκού δελτίου παρακολούθησης κενών θέσεων εργασίας (European Vacancy Monitor), η ζήτηση εργασίας στην Ευρώπη αυξήθηκε σε μεγάλο βαθμό κυρίως απο το 2010 και μετά, ιδιαίτερα στους τομείς του εμπορίου, της μεταποίησης και των μη χρηματοοικονομικών υπηρεσιών που απαρτίζουν κάθε επιχείρηση. Φυσικά υπάρχει θετική εξέλιξη με αύξηση στον αριθμό προσλήψεων εργασίας αλλά όχι στον ίδιο βαθμό σε όλες τις περιφέρειες. Υπάρχουν δυσκολίες σε επαγγέλματα με συνεχώς αυξανόμενη ζήτηση και συγκεκριμένα εργαζόμενοι στη βιοτεχνία και σε συναφείς εμπορικούς κλάδους, χειριστές και συναρμολογητές εγκαταστάσεων και μηχανημάτων, ενώ η κατάσταση παραμένει σταθερή για τα τεχνικά επαγγέλματα. Σύμφωνα με το τελευταίο τεύχος του ευρωπαϊκού δελτίου επαγγελματικής κινητικότητας (European Job Mobility Bulletin) οι πέντε πρώτες κατηγορίες επαγγελμάτων είναι:

Επαγγελματίες χρηματοοικονομικού τομέα και σύμβουλοι πωλήσεων: 11.800 κενές θέσεις στη Γερμανία, 2.800 στο Βέλγιο, 2.800 στη Γαλλία.
Πωλητές σε καταστήματα και υπάλληλοι επίδειξης προϊόντων: 6.200 κενές θέσεις στη Γερμανία, 1.800 στην Αυστρία, 1.300 στη Γαλλία.
Εργαζόμενοι στις υπηρεσίες ατομικής φροντίδας και σε συναφή επαγγέλματα: 21.600 κενές θέσεις στο Ηνωμένο Βασίλειο, 12.500 στη Γερμανία, 1.200 στη Γαλλία.
Πωλητές σε περίπτερα και στην αγορά: 20.000 κενές θέσεις στο Ηνωμένο Βασίλειο, 4.000 στο Βέλγιο, 800 στη Γερμανία.
Επαγγελματίες του σύγχρονου τομέα της υγείας: 7.600 κενές θέσεις στη Γερμανία, 2.900 στο Βέλγιο, 500 στη Γαλλία.

Άλλα επαγγέλματα που παρουσιάζουν αυξανόμενη ζήτηση είναι ταμίες καταστήματος, υπάλληλοι ταμείου και συναφείς υπάλληλοι, διευθυντές πωλήσεων και μάρκετινγκ, καθώς και διευθυντές οικονομικών τμημάτων και τμημάτων διοίκησης, εργαζόμενοι σε υπηρεσίες οικιακού καθαρισμού και σε υπηρεσίες εστίασης, υπάλληλοι γραφείου με γενικά καθήκοντα και επίσης τεχνικοί και εφαρμοστές ηλεκτρολογικού και ηλεκτρονικού εξοπλισμού.

Βασικά χαρακτηριστικά που διαθέτει η ιστοσελίδα του δικτύου Eures (ec.europa.eu/eures) αποτελούν τα χωριστά τμήματα για αναζητούντες εργασία και για εργοδότες, το περιεχόμενο παρουσιάζεται σε 25 διαφορετικές γλώσσες, υπάρχει ξεχωριστή χρωματική κωδικοποίηση για την διευκόλυνση του χρήστη που επισκέπτεται την ιστοσελίδα καθώς και προσωποποίηση των ενεργειών μέσω της επιλογής “MyEures”. Οι πληροφορίες που παρέχει η ιστοσελίδα κυρίως είναι η γενική κατάσταση της αγοράς εργασίας, η ζήτηση εργασίας που δεν έχει ικανοποιηθεί όπως και οι δείκτες τάσεων. Οσον αφορά τις συνθήκες διαβίωσης και εργασίας η ιστοσελίδα μας πληροφορεί για όλα τα απαραίτητα που πρέπει να ξέρουμε για την μετακίνηση στη χώρα που μας ενδιαφέρει, τις συνθήκες διαβίωσης και εργασίας που πρόκειται να αντιμετωπίσει ο ενδιαφερόμενος, καθώς και την κοινωνική ασφάλιση. Συνολικά, μπορούμε να πούμε πως είναι μια αξιόλογη ιστοσελίδα που καλύπτει κάθε τυχόν απορία ή κενό που μπορεί να έχει κάποιος πριν το μεγάλο αυτό βήμα.

Πρακτικά, προκειμένου να συμμετάσχει κανείς σε αυτό το πρόγραμμα, απαραίτητο είναι ένα καλοδιατυπωμένο βιογραφικό. Θα πρέπει να αναφερθούν οι προσωπικές δεξιότητες ή ικανότητες που αναπτύχθηκαν σε περίοδο φοίτησης ή πρακτικής άσκησης, τα χόμπι και τα ενδιαφέροντα, τυχόν εμπειρία σε εθελοντική εργασία. Καλό θα είναι να φανταστείτε λοιπόν ότι είστε εσείς ο εργοδότης που διαβάζει το βιογραφικό σας σημείωμα. Πειστήκατε ότι παρουσιάσατε τις προσωπικές δεξιότητές σας με τον καλύτερο τρόπο; «Πρέπει να βάλετε τον εαυτό σας στη θέση του εργοδότη σας», τονίζει η Louise, «να αναρωτηθείτε “τι δεξιότητες θα ήθελε ο εργοδότης μου να έχω;”». Σκεφθείτε ποιες δεξιότητες είναι πιο σημαντικές για τη θέση που διεκδικείτε και δώστε σαφή παραδείγματα για καθεμία από αυτές. Έτσι οι εμπειρίες που θα αναφέρετε στο βιογραφικό σας σημείωμα θα αποτελούν μια πειστική παρουσίαση των προσωπικών δεξιοτήτων σας.

Ένα ακόμη πολύτιμο εργαλείο ενημέρωσης είναι το τμήμα Labour Market Information (πληροφοριών για την αγορά εργασίας), το οποίο περιέχει στοιχεία για τις τρέχουσες τάσεις στην ευρωπαϊκή αγορά εργασίας ανά χώρα, περιφέρεια και τομέα δραστηριότητας. Πληροφορίες σχετικά με μελλοντικές εκδηλώσεις που ενδιαφέρουν τα άτομα που αναζητούν εργασία και τους εργοδότες στην επιλεγμένη χώρα ή περιοχή, μπορεί να βρει κανείς στο πρόγραμμα εκδηλώσεων της ιστοσελίδας της Eures:

https://ec.europa.eu/eures/main.jsp?lang=el&acro=calendar&eventCalendar=init.

Επισημαίνεται ότι η ενότητα “Διαβίωση και εργασία” (https://ec.europa.eu/eures/main.jsp?acro=lw&lang=el&catId=490&parentId=0) της πύλης Eures παρέχει περισσότερες λεπτομέρειες για καθένα από τα κράτη μέλη του δικτύου Eures στα ενημερωτικά δελτία της ενότητας “Υποδείξεις & συμβουλές”. Για περισσότερες πληροφορίες και ευκαιρίες που θα διευκολύνουν τη μετάβασή σας από την φοιτητική στην επαγγελματική ζωή στο εξωτερικό, μπορούμε να συμβουλευτούμε άλλους δικτυακούς τόπους, επιλέγοντας “Πληροφορίες και θέσεις εργασίας για αποφοίτους” (https://ec.europa.eu/eures/main.jsp?acro=links&lang=el&catId=2591&parentId=0) στην επικεφαλίδα “Σχετικοί σύνδεσμοι”, ενώ στην επικεφαλίδα “Επικοινωνήστε με έναν σύμβουλο Eures” (https://ec.europa.eu/eures/main.jsp?catId=3&acro=eures&lang=el) παρέχονται τα στοιχεία επικοινωνίας των συμβούλων που διαθέτει η Eures στον τόπο διαμονής μας.

Εάν το άρθρο σου φάνηκε ενδιαφέρον ή συνέβαλε στην ποιοτική πληροφόρησή σου, τότε μπορείς να κάνεις like στη σελίδα μας στο facebook:

https://www.facebook.com/pages/citycampusgr/461609287249537

Ή μπορείς να γίνεις μέλος στην ομάδα μας:

https://www.facebook.com/groups/citycampus.gr/

Ή να μας δώσεις το email για να ενημερώνεσαι μέσω του newsletter μας

http://citycampus.gr/wp-login.php?action=register

Αν πάλι είσαι πρωτοετής, έλα να ανταλλάξεις απόψεις και εμπειρίες στην ομάδα μας:

https://www.facebook.com/groups/protoeteis2014/

Αν θέλεις να συμμετέχεις στη συγγραφική ομάδα του CityCampus, στείλε μας παρουσίαση του εαυτού σου, ενδιαφέροντα, Τμήμα και Πανεπιστήμιο και το προφίλ σου στο facebook στο: info@citycampus.gr