Κάνε την επιχείρηση σου προσιτή στον πελάτη με αναπηρία
του Νικόλα Μπραούλια
Μία από τις διαφορές μεταξύ ανθρώπων με και χωρίς αναπηρία, είναι η διαδικασία των αγορών. Τα ψώνια, όπως λέμε, συνιστούν δυσκολία για τους πρώτους και αναψυχή για τους δεύτερους. Μεγάλο ρόλο στην προσπάθεια μετατροπής μιας επιχείρησης σε επιχείρηση φιλική προς πελάτες με αναπηρία, παίζει το επίπεδο προσβασιμότητας του περιβάλλοντος.
Πώς αλλάζει το περιβάλλον για να γίνει η επιχείρηση φιλική προς τα άτομα με αναπηρία; Αλλάζει τη στάση της σε τρία ζητήματα προσβασιμότητας: τη γλώσσα, την επικοινωνία και τον σχεδιασμό κτηρίου.
Χρήση της γλώσσας
Όσον αφορά ειδικότερες κατηγορίες αναπηρίας, οι σωστοί όροι είναι “χρήστες αναπηρικού αμαξιδίου” και “άτομα με νοητική αναπηρία”. Άλλες επιλογές, αν και φαινομενικά ακίνδυνες, ρισκάρουν να δημιουργηθεί αίσθημα δυσφορίας στον εκάστοτε πελάτη. Αυτό θα ήταν κακό και για την εμπειρία του ίδιου, αλλά και για το brand της εταιρίας.
Δίοδοι επικοινωνίας
Στόχος είναι η μετατροπή της ενδοεταιρικής ιδεολογίας σε νοοτροπία συμπερίληψης και ισότητας, αλλά και η άμεση προβολή της αλλαγής. Αυτό σημαίνει ότι δημιουργούνται νέες εναλλακτικές για τα έγγραφα και το περιεχόμενο μίας επιχείρησης. Μερικά παραδείγματα: Κώδικας Braille, μεγαλύτερη γραμματοσειρά, talking books, αρχεία που διαβάζονται με βάση την αφή, μετάφραση στη νοηματική διάλεκτο.
Παράλληλα, διαφορετικοί τύποι ανάγνωσης και πληροφόρησης πρέπει να συνοδεύουν μενού, καταλόγους, ανακοινώσεις και διαφημίσεις, στο επίσημο εργασιακό περιβάλλον, αλλά και σε εξωτερικές εκδηλώσεις και εταιρικές παρουσιάσεις.
Κτιριακός σχεδιασμός και εργονομική διάταξη
Στόχος αυτής της παραμέτρου είναι η εύκολη και ανεμπόδιστη πρόσβαση του πελάτη με αναπηρία στο φυσικό κατάστημα της επιχείρησης. Παρά τα αρχιτεκτονικά κωλύματα, που δυσκολεύουν το εγχείρημα, υπάρχει περίπτωση ο χώρος του καταστήματος να μπορεί να διευκολύνει την κίνηση. Απλά, αλλά σημαντικά, παραδείγματα επιβεβαίωσης της ασφάλειας και της άνεσης του πελάτη είναι:
- Ειδικά πάρκινγκ ΑμεΑ, εγγύτερα στην είσοδο του μαγαζιού,
- Αφαίρεση των εμποδίων στη διαδρομή από το χώρο στάθμευσης μέχρι την είσοδο,
- Διεύρυνση του πλάτους των πορτών, ώστε να περνούν με άνεση αναπηρικά αμαξίδια,
- Εξασφάλιση υψηλού επιπέδου προσβασιμότητας των ανελκυστήρων (πλάτος και εύρος, ηχητικές και γραπτές σημάνσεις)
- Καταλληλότητα λοιπού εξοπλισμού (χαμηλά γραφεία, προσβάσιμες οθόνες πληροφοριών)
- Εναλλακτικές μορφές προειδοποίησης έκτακτης ανάγκης (ακουστική, οπτική σήμανση)
Περισσότερα θα βρείτε στις Οδηγίες Σχεδιασμού του Υ.Π.Ε.Κ.Α. “Σχεδιάζοντας για Όλους”. Η εκσυγχρονιστική και συμπεριληπτική διαδικασία επιδοτείται ως δαπάνη από τις ευρωπαϊκά προγράμματα ΕΣΠΑ.
Παρ’ όλα αυτά, τίποτα από αυτά δε βοηθά την καθολική ισότητα μεταξύ των ατόμων με και χωρίς αναπηρίας, όταν γίνεται με βάση εργασιακά πρωτόκολλα και όχι ανθρώπινη πρωτοβουλία και ιδεολογική πρόθεση.
Αν επιθυμείς να διεκδικήσεις υποτροφίες στην Ελλάδα ή το εξωτερικό, ο Οδηγός Υποτροφιών του citycampus που μόλις κυκλοφόρησε σου προσφέρει ό,τι χρειάζεσαι!

